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机构改革,职务职级并行后的大蛋糕酸了谁? 职务职级并行后,出现了一种奇怪的现象,就是基层职级依然难晋,受益最大的群体是市级以上单位。 这与最初的设想大相径庭! 职务职级并行政策,基层领导职数少、公
机构改革及干部提拔的逻辑 机构改革以后,有些合并的部门逐渐增加了许多新的工作要求,比如岗位练兵、大比武等等,现在的工作节奏明显比以前快了很多。 一个机构还有一些不一样的选人用人机制,特别是一些系统
机构改革后,贵人才是干部提拔的关键 机构改革后,编制变得更少,领导职数有限,干部想要冲破晋升的天花板,还得另辟蹊径。 说白了,贵人才是干部提拔的关键。 之前干部踏实肯干,政绩的大小,是一个干部能否
机构改革是年轻干部的机遇 昨晚,有个朋友问我:“机构改革方案马上就要过会了,你有什么看法?” 根据以往经验,每一次基层的机构改革,对单位中层及以上干部影响最大。 但凡事无绝对,年轻干部“见缝插针”
机构改革前后,如何调动单位? 机构改革正在紧锣密鼓地推进中。 这段时间,经常收到朋友的信息,不少是关于机构改革后人事任免的问题。 其中,有一位朋友问: “在同一个省,从一个省级单位,怎么调动到另外
机构改革动员部署大会上的讲话 同志们: 新春伊始,万象更新。今天,我们在这里召开全县党政机构改革动员部署大会,旨在贯彻中央和省、市关于机构改革的部署要求,安排落实我县机构改革工作。会后,全县机构改
参加全州机构改革业务骨干培训班心得体会 “学知不足,业精于勤”。在新一轮党和国家机构改革任务即将全面启动之际,我非常有幸参加州委编办在冶力关组织举办的全州机构改革业务骨干培训班,开启了为期一周的“
因机构改革,人事冻结会对干部有什么影响? 近日,国务院先后发布了《国务院关于机构设置的通知》(国发〔2023〕5号)和《国务院关于部委管理的国家局设置的通知》(国发〔2023〕6号),意味着新一轮
调研汇报:全面提升基层党建工作水平以高质量党建引领高质量发展 习近平总书记指出,坚持服务生产经营不偏离,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点
国企以高质量党建引领高质量发展经验做法 *认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,坚持党对国有企业的全面领导,大力加强党的建设,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信
开展“国家安全教育日”主题党日活动情况报告 为进一步增强干部职工国家安全意识,自觉维护国家安全。按照活动方案通知要求,组织开展“贯彻总体国家安全观,增强全民国家安全意识和素养,夯实以新安全格局保障
县2023年“4·15”全民国家安全教育日宣传教育活动工作方案 2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,4月15日将迎来第八个全民国家安全教育日。为推动国家安全教育深入开展,进一步增强全
专题党课:心怀“国之大者”,树牢总体国家安全观 同志们: 国家安全是国家生存和发展最基本、最重要的前提,关乎国家核心利益,关乎人民福祉。党的二十大报告强调,国家安全是民族复兴的根基,社会稳定是国家
专题辅导党课:全面贯彻落实总体国家安全观,下好先手棋、打好主动仗,筑牢国家安全屏障 国家安全是安邦定国的重要基石,维护国家安全是全国各族人民根本利益所在。习近平总书记在党的二十大报告中强调:“国家
受灾群众生活补助领域不正之风和腐败问题专项整治情况工作总结 为深入贯彻落实中央纪委和省纪委二次全会精神,纠治侵害群众利益的“微腐败”和不正之风,根据省、市、县《重点民生领域不正之风和腐败问题专项整
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