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各位领导、同志们,大家好:近3年来,在公司党委的正确领导下,我牢记组织重托和肩负使命,认真履行公司副总经理岗位职责,全面贯彻落实股份公司、集团公司党委系统工作会议精神,始终坚持用习近平新时代中
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国企关于2022年履行全面从严治党主体责任情况的报告(4879字)2022年以来,集团公司党委及所属各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照市国资委党委《xx市国资系统2021
国企公司领导干部2022年度民主生活会“六个带头”对照检查材料按照中央和省市部署要求,我紧紧围绕这次专题民主生活会的主题,在前期系统领会XJP新时代中国特色社会主义思想的基础上,又深入
国企公司领导干部2022年度民主生活会“六个带头”对照检查材料按照中央和省市部署要求,我紧紧围绕这次专题民主生活会的主题,在前期系统领会XJP新时代中国特色社会主义思想的基础上,又深入学习了X
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为矢志不移推进全面从严治党,深入落实XXX关于加强党的建设重要论述,持续、系统学习贯彻党的十九大和XX届历次全会精神,充分发挥基层党组织在完成2022年改革发展任务和生产经营目标中的战斗堡垒作用,
国企党建赋能增效经验做法近年来,**党支部按照“目标引路、制度护路、学习赶路、平台开路”的工作思路,坚持方向具体化、管理标准化、学习系统化、载体多样化,努力在加强思想建设、健全体制机制、提
国企党建经验做法:“支部立项”激活企业基层“红细胞”近年来,XX党委始终牢记国有企业“稳定器”“压舱石”使命,坚持从基础筑牢“根”、从堡垒建强“魂”,以“基层建设年”为契机,在系统省属
国企党建经验交流:优化路径,助力党务群团干部成长**集团党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以系统思维考量,整体观念推进,着力破解党务群团干部“怎么干”“晋升难”“谁来干”“
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国企党建经验交流:“五强五化”工程构筑人才强企超车道* 集团围绕“全方位培养、引进、用好人才”的人才工作要求,集团党委以系统观念谋划人才强企的方法、路径,探索形成“五强五化”工作模式,
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